多年來，在加快發(fā)展的過程中，通威集團形成了四大核心競爭優(yōu)勢：戰(zhàn)略布局、科學管理、企業(yè)文化、技術研發(fā)。全國人大代表、全國工商聯(lián)副主席、通威集團董事局劉漢元主席多次指出，企業(yè)文化是集團第三大核心競爭優(yōu)勢。集團堅持同步建設和塑造優(yōu)秀的企業(yè)文化，豐富發(fā)展企業(yè)文化體系、創(chuàng)新企業(yè)文化傳播方式、提升企業(yè)文化整體水平，使全體員工上下一心、共同奮進，助力通威事業(yè)穩(wěn)健快速發(fā)展。
近日，通威集團正式下發(fā)2025年企業(yè)文化建設工作實施方案，并隆重舉行以“蛇行千里 行穩(wěn)致遠”為主題的通威集團2025年企業(yè)文化建設暨黨建工作啟動儀式。記者　羅凱鈴
 
2025年企業(yè)文化建設工作八大主線活動
今年，集團企業(yè)文化建設工作以“蛇行千里  行穩(wěn)致遠”為主題，組織開展八大主線活動。總部各部門、各分子公司將在集團“蛇行千里  行穩(wěn)致遠”統(tǒng)一主題之下，結合本公司、本部門實際，扎實有效、靈活多樣地開展企業(yè)文化建設工作，力求做到主題精準、主線突出、形式多樣、內(nèi)容豐富。
 
主題征文活動
圍繞“蛇行千里  行穩(wěn)致遠”主題，通過分享身邊故事激發(fā)動力，調(diào)動自主參與的積極性，并落到實處，真正內(nèi)化于心、外化于行、表里合一，有效助力生產(chǎn)經(jīng)營，為通威的穩(wěn)健快速發(fā)展注入源源不斷的強大動力。
 
企業(yè)文化建設工作啟動儀式
圍繞“蛇行千里 行穩(wěn)致遠”主題，向全體員工傳遞“文化賦能發(fā)展”的核心邏輯，發(fā)布企業(yè)文化建設的具體規(guī)劃和年度目標，為年度行動錨定方向，通過形象化闡釋、系統(tǒng)化部署、全員化動員，實現(xiàn)企業(yè)文化建設的戰(zhàn)略傳導與行動落地。
 
集團第二屆(春季)職工運動會
為進一步提升團隊凝聚力，激發(fā)全體通威人同心同德、上下一心的意識，鼓勵員工強健體魄，聚力奮進，積極唱響健康中國行動的主旋律，企業(yè)文化建設專項工作小組聯(lián)合集團黨委、集團工會、集團團委共同舉辦“2025通威集團第二屆(春季)職工運動會”，并組織全體員工共同參與。
 
集團43年慶暨企業(yè)文化詩歌朗誦會
為增強員工對企業(yè)文化核心價值觀的理解和認識，豐富員工文化生活，促進交流與團隊合作，擬通過朗誦會的方式推進全體員工廣泛參與企業(yè)文化建設工作，讓員工在寓教于樂中，深刻體會主席“蛇行千里 行穩(wěn)致遠”的重要指示。
 
集團第二屆(秋季)職工運動會
為持續(xù)強化團隊凝聚力，激發(fā)全體通威人團結協(xié)作的精神，倡導員工注重身心健康，以飽滿的熱情狀態(tài)，凝心聚力，協(xié)同共進，全力沖刺年度目標，企業(yè)文化建設專項工作小組擬聯(lián)合集團黨委、集團工會、集團團委共同舉辦“2025 通威集團第二屆(秋季)職工運動會”，并組織全體員工共同參與。
 
主題演講比賽
企業(yè)文化建設的高效實施需要全體員工由心感悟、由心發(fā)聲，通過主題演講比賽的方式充分展現(xiàn)員工精神風貌，進一步激發(fā)員工對企業(yè)的向心力、凝聚力，促使個人和團隊認識到位、主動作為。
 
“企業(yè)文化建設示范基地”評選
為促進集團新五年企業(yè)文化更新成果的有效落地，在集團各組織體系中樹立行動標桿和模范，集團將繼續(xù)開展“企業(yè)文化建設示范基地”評選活動，以鼓勵先進、樹立榜樣、對標學習，在企業(yè)文化建設的實踐中創(chuàng)特色、創(chuàng)載體、創(chuàng)模式，并充分發(fā)揮示范單位的示范帶動作用。
 
“十佳標桿公司”評選
為進一步提升集團企業(yè)文化建設水平，根據(jù)主席的重要指示，2025年，集團將繼續(xù)著力建設十佳標桿公司培育工程，進一步適應新形勢、新目標，對標世界一流企業(yè)，完善企業(yè)管理體系，增強企業(yè)管理能力，促進企業(yè)提質(zhì)增效。
 
聚勢聚焦  練好內(nèi)功始終是脫穎而出的前提
劉舒琪董事長在講話中表示，優(yōu)秀的企業(yè)文化是現(xiàn)代企業(yè)的立身之本，對外而言，通威的發(fā)展在任何時候和任何利益面前都要與社會發(fā)展需求相協(xié)調(diào)、相一致。對內(nèi)而言，企業(yè)和文化兩者是軀體和靈魂的關系，文化從來不是孤立存在的，而是與企業(yè)的發(fā)展目標、發(fā)展方向、企業(yè)愿景、企業(yè)價值觀密切相關的，是一個不斷形成、不斷提煉的過程。只有在外部有良好的社會形象，在內(nèi)部有優(yōu)秀的企業(yè)文化，才會使企業(yè)于外被社會所尊重，于內(nèi)被全體員工所認同，從而真正激發(fā)員工個人作為團隊成員的自豪感、積極性、參與性和創(chuàng)造性。所以，企業(yè)文化是通威的第三大核心優(yōu)勢，有力推動著通威穩(wěn)健快速發(fā)展。
劉舒琪董事長表示，今年集團企業(yè)文化建設工作的主題是“蛇行千里 行穩(wěn)致遠”。在發(fā)展的過程中，什么樣的方式能夠既有速度也有質(zhì)量，既能抓住機會又能控制風險，是企業(yè)隨時都要思考的問題。行業(yè)有周期，春夏秋冬始終會循環(huán)，但是自己的問題解決不了，永遠是冬天。因此，任何時候，練好內(nèi)功并在行業(yè)處于領先的地位，始終是我們脫穎而出的前提和基礎。
 
文化引領  八大主線活動助推工作提質(zhì)增效
集團黨委宣傳委員、集團企業(yè)文化建設專項工作小組執(zhí)行副組長、品牌管理中心副主任崔維順作工作匯報并表示，過去一年，遵照劉漢元主席指示，集團企業(yè)文化建設工作深入踐行“戒驕戒躁 穿越寒冬”年度主題，將企業(yè)文化與經(jīng)營管理結合，使全體員工在企業(yè)文化的牽引下拿下山頭、再創(chuàng)新高。同時，集團黨委深度聚焦“黨建引領、夯實基礎、賦能發(fā)展”三大主題，多舉措推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營相融互促。2025年，集團企業(yè)文化建設工作將緊密圍繞“蛇行千里 行穩(wěn)致遠”主題，落實推進八大主線活動，真正實現(xiàn)文化引領管理，助推各項工作提質(zhì)增效。
集團管理總部陳思遙、股份管理總部閔慧、通威農(nóng)發(fā)梅豪、永祥股份鄒健、通威太陽能岳晴雨、通威太陽能科技楊定鋼分別作年度企業(yè)文化主題分享，生動闡述了企業(yè)文化對于團隊及公司的作用及重要意義，以及對“蛇行千里 行穩(wěn)致遠”企業(yè)文化主題的深刻理解。
 
榮譽見證  “五一勞動獎”“青年五四獎”系列表揚名單隆重揭曉
儀式上，通威集團2025年度“五一勞動獎”“青年五四獎”系列表揚名單隆重揭曉。經(jīng)各板塊評選和推薦，通威集團黨委、集團工會、集團團委逐一評分并研究，集團董事局劉漢元主席審批，授予10個公司、團隊“五一勞動獎狀”；授予30名優(yōu)秀個人“五一勞動獎章”；授予10個集體“工人先鋒號”稱號。同時，授予10個青年集體“通威青年五四獎章集體”稱號；授予30名青年典型“通威青年五四獎章標兵”稱號。
全國人大代表、全國工商聯(lián)副主席、通威集團董事局劉漢元主席，通威股份董事長、CEO劉舒琪為“五一勞動獎”獲獎者頒獎。通威集團副總裁胡榮柱，通威集團黨委副書記、通威股份監(jiān)事會主席鄧三為“青年五四獎”獲獎者頒獎。
獲表揚的集體、個人生動展現(xiàn)了通威人勇攀高峰、追求極致、敢打硬仗的奮斗精神，激勵著全體通威人以模范為鏡、向先進看齊，奮楫篤行，不斷書寫新時代的通威答卷。
五一勞動獎章
許學琴 　永祥股份財務分析師
涂大勇　永祥新能源副總經(jīng)理
李凱飛　內(nèi)蒙古通威高純晶硅設備動力部電氣二工段長
蘇中陽　通威太陽能（金堂）設備管理委員會經(jīng)理
葉志強　通威太陽能（彭山）計劃部倉儲資深組長
劉　鐵　通威太陽能（成都）電池七廠生產(chǎn)部操作工
楊　東　通威太陽能（眉山）電池一廠廠長
羅　峰　中威新能源（成都）切片一廠設備部副部長
張成兵　通威新能源（深圳）開發(fā)部部長
李凌周　通威新能源（北京）工程技術部部長
方志梅　通威新能源工程設計綜合部招聘配置專員
龔倩文　通威太陽能科技（合肥）組件四廠工藝部工程師
陳梅琴　通威太陽能科技（鹽城）組件二廠生產(chǎn)部組長
張　召　通威太陽能科技（南通）組件質(zhì)量部工程師
王　波　通威太陽能科技（四川）組件一廠工藝部資深工程師
李黛淋　通威農(nóng)發(fā)飼料技術研發(fā)部普水研發(fā)組研發(fā)員
黃斌杰　通威農(nóng)發(fā)華南二區(qū)水產(chǎn)服務總監(jiān)
陳小慶　長壽通威總經(jīng)理
肖敦科　湖北特種料營銷總經(jīng)理助理
張永偉　長春通威總經(jīng)理
林　楓　好主人寵物食品銷售二部抖音運營經(jīng)理
王　軍　通威微電子長晶生產(chǎn)部生產(chǎn)經(jīng)理
陳　帝　通宇物業(yè)區(qū)域副總監(jiān)
江華梅　通威地產(chǎn)開發(fā)部經(jīng)理
陳　坤　成都通威魚基地供應部經(jīng)理
李鋒亮　通威（海南）水產(chǎn)食品動力部電工班長
任秀芳　通威農(nóng)發(fā)技術研發(fā)部普水研發(fā)員
戴　亮　通威股份行政部品牌宣傳專員
常　運　通威股份人力資源部薪酬管理專員
肖　堯　通威集團總裁秘書
五一勞動獎狀
四川永祥樹脂有限公司
通威太陽能（眉山）有限公司
通威太陽能（成都）有限公司
通威新能源管理平臺財務部
通威太陽能科技（南通）組件質(zhì)量部
通威太陽能科技（鹽城）組件二廠工藝部
海南通威生物科技有限公司
通威傳媒活動部
通威農(nóng)發(fā)特種水產(chǎn)研究所
通威股份行政部
工人先鋒號
通宇物業(yè)通威國際中心PTU升旗班
永祥多晶硅（新材料）生產(chǎn)技術部取樣班組
通合新能源（金堂）切片一廠生產(chǎn)部
通威新能源直屬業(yè)務東營電站
通威太陽能科技（合肥）組件五廠生產(chǎn)部物料A班
陽江海壹生物科技生產(chǎn)班
蚌埠天邦飼料科技生產(chǎn)班
通威（海南）水產(chǎn)食品生產(chǎn)部冷庫組
好主人寵物食品生產(chǎn)車間
通威微電子襯底加工部多線切割班組
青年五四獎章標兵
黃　運　永祥多晶硅生產(chǎn)部還原工段巡檢
張芥銘　永祥新能源技術部資深工程師
王瑞婷　內(nèi)蒙古通威硅能源生產(chǎn)部后處理工段標準化專員
馮　成　永祥新能源生產(chǎn)部中級工程師
余葳曦　通威太陽能（成都）財務綜合管理會計師
陳　周　通威太陽能（金堂）電池三廠工藝部工藝清洗高級工程師
夏進怡　通威太陽能（彭山）電池一廠工藝部工藝鍍膜資深工程師
薛寶珍　中威新能源（成都）切片一廠生產(chǎn)部副經(jīng)理
王玉麒　通威新能源直屬業(yè)務運營組站長
劉新輝　通威新能源（北京）工程技術部項目管理專員
晏曉沁　通威新能源工程設計綜合部經(jīng)理
高林峰　通威太陽能科技（四川）組件一廠助理工程師
何其航　通威太陽能科技（合肥）組件五廠資深工程師
李　波　通威太陽能科技（南通）組件一廠資深工程師
吳少清　通威太陽能科技（鹽城）組件一廠助理工程師
浦仕江　海南海壹水產(chǎn)料二部經(jīng)理
唐青松　廊坊通威禽料部銷售代表
張　佐　通威農(nóng)發(fā)華西大區(qū)水產(chǎn)服務總監(jiān)
方嘉俊　南昌通威禽料二部區(qū)域經(jīng)理
徐　豹　通威微電子長晶高級工程師
古守江　通威地產(chǎn)人事行政部經(jīng)理助理
唐　靜　通宇物業(yè)TIC客服部主管
張金鋌　通威魚銷售二部餐飲渠道經(jīng)理
常興林　通威全農(nóng)惠銷售部銷售專員
付　旭　通威農(nóng)發(fā)水產(chǎn)研究所營養(yǎng)師
王維康　通威農(nóng)發(fā)畜禽料研究所營養(yǎng)師
鄧筱梅　通威股份人力資源部績效管理專員
湯　凱　通威股份行政部行政后勤專員
陳曉曦　通威集團品牌管理中心活動策劃經(jīng)理
姚　翔　通威集團監(jiān)察部監(jiān)察經(jīng)理
青年五四獎章集體
永祥光伏科技生產(chǎn)一廠單晶制造EF工段
云南通威高純晶硅人事行政部
中威新能源（成都）切片質(zhì)量部
通威新能源管理平臺電力交易團隊
通威太陽能科技（四川）組件一廠設備部
通威微電子招標采購部
通威農(nóng)發(fā)財務部共享中心
四川威爾檢測技術股份有限公司
通威股份人力資源部
通威集團黨群工作部